Obligatorio · Ley 31/1995 y RD 39/1997

Curso PRL Nivel Básico bonificado FUNDAE

30h · 50h Anexo I · 60h por convenio

El curso básico de prevención de riesgos laborales que exige la normativa, adaptado a tu sector: 30 horas con carácter general, 50 horas para actividades del Anexo I y 60 horas cuando lo pide tu convenio (construcción y metal). Lo impartimos online o presencial y aplicamos la bonificación FUNDAE. Sin coste para tu empresa.

Bonificable con tu crédito FUNDAE
Online, presencial o mixto
Certificado RD 39/1997
Tutor acreditado y trazabilidad

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Plan PRL Nivel Básico para tu empresa

Te decimos las horas exactas que exige tu convenio y cuánto puedes bonificar.

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Cumplimos normativa y estamos homologados por Ley 31/1995 PRL RD 39/1997 FUNDAE SEPE

+10años de experiencia

+500cursos homologados

+1.200empresas formadas

48halta y gestión FUNDAE

Obligación legal

¿Qué es el curso de PRL nivel básico y quién tiene que hacerlo?

El curso de prevención de riesgos laborales de nivel básico es la formación regulada en el Anexo IV del RD 39/1997 (Reglamento de los Servicios de Prevención). Capacita para desempeñar las funciones preventivas de nivel básico: promover comportamientos seguros, realizar evaluaciones elementales de riesgos, gestionar las primeras actuaciones en emergencias y actuar como recurso preventivo cuando la empresa lo designa.

Es la formación que la Inspección de Trabajo pide con más frecuencia: la Ley 31/1995 (art. 19) obliga a formar a todos los trabajadores en los riesgos de su puesto, y el nivel básico es el estándar exigido para los trabajadores designados, los recursos preventivos y muchos pliegos de subcontratación. Sin él, tu empresa no puede acreditar el cumplimiento mínimo en materia preventiva.

La buena noticia: el curso PRL básico es bonificable con tu crédito FUNDAE. Tu empresa ya paga cada mes el crédito de formación en los seguros sociales — nosotros lo usamos para que el curso se bonifique con tu crédito FUNDAE, con la gestión FUNDAE completa incluida.

Modalidades

Elige la duración que exige tu actividad

No todas las empresas necesitan las mismas horas. Te confirmamos la duración exacta según tu CNAE y convenio antes de empezar — sin sobreformación y sin quedarte corto.

General

PRL Nivel Básico 30 horas

La duración estándar del RD 39/1997 para empresas no incluidas en el Anexo I: oficinas, comercio, hostelería, servicios. totalmente online con tutor.

Anexo I

PRL Nivel Básico 50 horas

Obligatorio para actividades del Anexo I del RD 39/1997: obras, minería, energía, químicas, siderurgia. Online o mixto según evaluación de riesgos.

Convenio

PRL Básico 60 horas (construcción y metal)

La duración que exigen los convenios de construcción y metal para funciones de nivel básico y recurso preventivo en obra. Con parte presencial.

Por puesto

PRL específico de puesto (6-8h)

Complemento del básico: adapta la formación a los riesgos reales del puesto según tu evaluación de riesgos. Ideal para oficinas, comercio y hostelería.

Reciclaje

Actualización y reciclaje PRL

Cuando cambian las condiciones del puesto, se incorporan equipos nuevos o lo exige el convenio. Mantén los certificados de tu plantilla al día.

In-company

Presencial en tu empresa

Formador acreditado en tus instalaciones, en nuestras aulas de Málaga (Calle Jaén 9) o aula virtual en directo para toda España.

Horas por sector

¿Cuántas horas de PRL básico exige tu sector?

Actividad	Duración mínima	Normativa de referencia
Oficinas, comercio, servicios	30 horas	RD 39/1997, Anexo IV.B
Actividades del Anexo I (industria, energía, químicas)	50 horas	RD 39/1997, Anexo IV.A
Construcción (funciones nivel básico / recurso preventivo)	60 horas	VI Convenio General del Sector de la Construcción
Metal (funciones nivel básico / recurso preventivo)	60 horas	Convenio Estatal del Metal
Formación de puesto complementaria	6-8 horas	Art. 19 Ley 31/1995 + evaluación de riesgos

¿No sabes qué duración te aplica? Envíanos tu sector y plantilla y te devolvemos la obligación exacta según tu convenio vigente en 24h, sin compromiso.

Cómo lo hacemos

Cómo bonificar tu curso PRL básico paso a paso

Diagnóstico del crédito y de las obligaciones.
Calculamos tu crédito FUNDAE disponible y confirmamos las horas de nivel básico que exige tu convenio.
Plan formativo personalizado.
Definimos quién hace 30h, quién 50h o 60h y quién necesita formación específica de puesto.
Comunicación de inicio a FUNDAE.
Con la antelación legal. Es el requisito que más bonificaciones tumba y lo gestionamos nosotros.
Impartición con tutor acreditado.
Online en plataforma homologada con trazabilidad completa, presencial o mixta.
Evaluación y certificado oficial.
Certificado de aprovechamiento PRL Nivel Básico conforme al RD 39/1997, válido en toda España.
Bonificación en tus seguros sociales.
Aplicamos el descuento en los boletines de cotización del mes siguiente. Tu gestoría solo contabiliza.

Riesgos del incumplimiento

Qué te juegas si tu plantilla no tiene la formación PRL

Sanciones de 2.451€ a 49.180€ por infracción grave (falta de formación en puestos con riesgo), según la LISOS — y hasta 983.736€ si la infracción es muy grave.
Recargo de prestaciones del 30% al 50% sobre todas las prestaciones derivadas de un accidente sin formación previa. Lo paga la empresa y no es asegurable.
Responsabilidad penal del empresario (art. 316 del Código Penal) si ocurre un accidente grave y se demuestra falta de formación: hasta 3 años de prisión.
Paralización de obra o servicio y exclusión de licitaciones y pliegos que exigen acreditar la formación PRL de la plantilla.

Por qué Qlcube

Entidad organizadora FUNDAE especializada en PRL

Formadores acreditados en PRL con experiencia sectorial real: construcción, industria, oficinas, hostelería.
Plataforma homologada con trazabilidad de horas, evaluaciones y registros conforme a la auditoría de FUNDAE.
Duración exacta por convenio. No damos el mismo curso a todos: confirmamos 30h, 50h o 60h antes de matricular.
Respaldo ante rechazos. Si FUNDAE rechaza un curso por error nuestro, asumimos el coste íntegro.
Oficina física en Málaga. Aulas en Calle Jaén 9 (29004) y servicio in-company en toda España.

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Trabajadores recibiendo un curso de PRL nivel básico bonificado por FUNDAE

Revisión previaexpediente FUNDAE

Preguntas frecuentes

Dudas habituales sobre el curso PRL nivel básico

¿Cuántas horas tiene el curso de PRL nivel básico?

El RD 39/1997 (Anexo IV) fija 30 horas con carácter general y 50 horas cuando la empresa realiza actividades del Anexo I (construcción, minería, energía, químicas, etc.). En construcción y metal, los convenios elevan la duración a 60 horas para funciones de nivel básico y de recurso preventivo.

¿El curso de PRL básico es obligatorio para todos los trabajadores?

Todo trabajador debe recibir formación preventiva suficiente y adecuada a su puesto (art. 19 Ley 31/1995). El nivel básico es además requisito para designar trabajadores con funciones preventivas, recursos preventivos o integrantes del servicio de prevención propio en funciones de nivel básico.

¿Se puede hacer el curso PRL nivel básico online?

Sí. El nivel básico de 30 o 50 horas puede impartirse totalmente online en plataforma homologada con trazabilidad y tutor acreditado. En construcción y metal (60h por convenio) se exige parte presencial según el convenio aplicable.

¿El curso de PRL básico se puede bonificar con FUNDAE?

Sí, es bonificable con tu crédito FUNDAE anual de tu empresa siempre que los participantes coticen en Régimen General y la formación esté vinculada al puesto. Qlcube actúa como entidad organizadora y gestiona toda la bonificación.

¿Qué diferencia hay entre el PRL básico de 30 horas y el de 60 horas?

El de 30 horas es el contenido mínimo del RD 39/1997 para empresas no incluidas en el Anexo I. El de 60 horas añade los contenidos exigidos por los convenios de construcción y metal, y habilita para actuar como recurso preventivo en obra conforme a esos convenios.

¿Qué certificado se obtiene al finalizar?

Un certificado de aprovechamiento de PRL Nivel Básico conforme al RD 39/1997, con el detalle de horas y contenidos. Es válido en toda España y sirve para acreditar la formación ante la Inspección de Trabajo, FUNDAE y las auditorías de tu mutua o cliente.

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